原標(biāo)題:房地產(chǎn)行業(yè)年薪超十萬(wàn)
去年,北京17個(gè)行業(yè)中,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)業(yè)平均年薪達(dá)到10.2萬(wàn)元居首,是超市零售業(yè)3.67萬(wàn)元的近3倍。昨天,北京發(fā)布17個(gè)行業(yè)工資指導(dǎo)線,企業(yè)可按照函數(shù)曲線參照業(yè)績(jī)是否達(dá)到行業(yè)平均水平,以確定漲薪幅度。
房產(chǎn)業(yè)年薪5年來(lái)最高
昨天,北京市人力社保局發(fā)布今年的工資指導(dǎo)線。該指導(dǎo)線是根據(jù)北京17個(gè)行業(yè)中生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、盈利能力良好的企業(yè)2011年銷售
和去年公布的數(shù)據(jù)相比,大部分行業(yè)薪酬水準(zhǔn)有所提升。其中,盡管是在持續(xù)調(diào)控的背景下,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)業(yè)的平均年薪仍是17個(gè)行業(yè)中的“老大”,以102191元居榜首,是平均年薪唯一突破10萬(wàn)大關(guān)的行業(yè)。
據(jù)悉,這也是房地產(chǎn)業(yè)近5年的歷史新高,超越了此前最高點(diǎn)、2009年平均年薪75998元。2010年,該行業(yè)因受到調(diào)控政策影響,平均年薪曾跌至53795元。
此外,出版業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)業(yè)平均年薪分別為79849元、75386元,分列第二、三位。最低的是超市零售業(yè),只有36888元。
超市員工“性價(jià)比”最高
市人力社保局同時(shí)公布了14個(gè)行業(yè)的“投入產(chǎn)出比”,也就是為員工平均投入1元工資,能夠獲得多大的銷售收入。
數(shù)據(jù)顯示,超市零售業(yè)是員工“投入產(chǎn)出比”最高的行業(yè),平均達(dá)到了1:96.96,意味著員工平均領(lǐng)到1元工資,就能夠創(chuàng)造出96.96元的銷售收入。其中國(guó)有參股及私營(yíng)企業(yè)這一比值達(dá)到1:106.38。
若以14個(gè)行業(yè)橫向?qū)Ρ?,物業(yè)管理業(yè)的工資投入和銷售收入產(chǎn)出比是最低的,為1:4.64。
企業(yè)漲薪可參照函數(shù)圖
據(jù)悉,每個(gè)行業(yè)的工資指導(dǎo)線都是一個(gè)函數(shù)曲線圖,目前已在市人力社保局官網(wǎng)上公布。
企業(yè)可以按照所屬行業(yè)的函數(shù)曲線,將本企業(yè)的業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)代入相應(yīng)行業(yè)的函數(shù)公式,在函數(shù)圖上“描點(diǎn)”,確定該企業(yè)在所屬行業(yè)中所處的位置。
如果描點(diǎn)在行業(yè)工資指導(dǎo)線之下,企業(yè)可較大幅度提高職工工資水平;描點(diǎn)若處于指導(dǎo)線和警戒線之間,企業(yè)應(yīng)采取促進(jìn)銷售或加強(qiáng)成本管理等措施,在保證企業(yè)正常收益的前提下,適度提高職工工資水平;描點(diǎn)若在行業(yè)警戒線之上,企業(yè)可考慮降低工資增幅或停止增長(zhǎng)工資。
市人力社保局指出,當(dāng)企業(yè)職工平均工資超過(guò)全市職工平均工資1.5倍以上時(shí),其工資增速應(yīng)適當(dāng)降低。(記者 溫薷)