記者昨日從青島市人社局獲悉,根據(jù)省統(tǒng)一安排,明天起,2012年青島市考試錄用公務(wù)員面試將在青島幼兒師范學(xué)校舉行,1959人將參加此次面試。據(jù)悉,今年的面試首次使用面試評分系統(tǒng)進行現(xiàn)場評分,考試結(jié)束時主考官當(dāng)場向考生宣讀成績;考生、考官、監(jiān)督員、考生代表和計分員分別通過抽簽確定面試順序、考官組別、監(jiān)督考場、對應(yīng)考官組和計分考場,考生考場號在面試當(dāng)天隨機換號,確保面試程序公平公正。
面試持續(xù)
三天時間
據(jù)悉,此次面試將持續(xù)三天,分上下午考場進行。5月18日,主要面試檢察院、法院、市直部門和市地稅所屬分局相關(guān)職位,以及部分市質(zhì)監(jiān)和市工商所屬分局機關(guān)職位考生;5月19日,主要面試公安人民警察(含森林公安警察)和監(jiān)獄司法警察相關(guān)職位,以及部分市質(zhì)監(jiān)和市工商所屬分局機關(guān)職位考生;5月20日,主要面試區(qū)、市和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)相關(guān)職位考生。
整個面試結(jié)束后,將按筆試和面試各占50%的比例以百分制計算考生的總成績,考生可登錄青島市人力資源和社會保障局網(wǎng)()查詢。
根據(jù)考試總成績,按職位錄用計劃等額確定體檢考察人員。體檢計劃于6月初進行,報考公安人民警察職位的考生還要在5月下旬先進行體能測試。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補。體檢和考察工作結(jié)束后,對合格人員進行公示,公示無異議的辦理錄用手續(xù),全部考試錄用工作在6月底前結(jié)束。
面試成績當(dāng)場宣讀
“今年的面試首次使用面試評分系統(tǒng)進行現(xiàn)場評分,面試成績由考官當(dāng)場評判,考場全部職位考生面試結(jié)束后,由主考官當(dāng)場向考生宣布成績?!睋?jù)市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,今年我市人事考試部門在全省率先引入全套“公務(wù)員面試評分系統(tǒng)”。該系統(tǒng)的引入打破原始的手工打分、統(tǒng)分的低效率模式。專家評委全部通過手里的“評分終端”給參試考生打分。多名專家的評分將在系統(tǒng)內(nèi)自動匯集、運算,快速生成該考生的最終得分,從而大大提高工作效率?!靶实奶嵘秊榇舜喂珓?wù)員選拔面試現(xiàn)場發(fā)布成績提供了保障,我市人事考試部門將以考場為單位,在考試結(jié)束時,由主考官向考生宣讀成績?!边@位負(fù)責(zé)人說,該系統(tǒng)的引入使面試工作的環(huán)節(jié)大大減少、流程高度簡化,可以更好地保證考試的公平性。并且,“公務(wù)員面試評分系統(tǒng)”完全獨立存在,與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離,數(shù)據(jù)的安全性可以得到充分保障。
抽簽確定面試順序
據(jù)介紹,此次面試堅持考官選用五項制度。一是面試考官全部從面試考官庫隨機抽選;二是不設(shè)用人單位考官,面試當(dāng)天凡所在單位或所在區(qū)市有招考職位的市直單位或區(qū)市考官全部予以回避;三是不從市級公務(wù)員主管部門(市委組織部、市人力資源和社會保障局)抽選考官;四是參加面試考官全部簽署守紀(jì)保密承諾書;五是面試考官全部經(jīng)培訓(xùn)合格持證上崗。
同時,面試采取細化相同職位計劃和考官組、考生組封閉的辦法,確保報考同一職位的考生由同一個考官組進行面試;采取“五抽簽一換號”的方法進行,即考生、考官、監(jiān)督員、考生代表和計分員分別通過抽簽確定面試順序、考官組別、監(jiān)督考場、對應(yīng)考官組和計分考場,考生考場號在面試當(dāng)天隨機換號,確保面試工作程序公平公正。
另外,全體考官和工作人員都要簽署承諾書,保證嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律;公開監(jiān)督電話,主動接受社會監(jiān)督;實行市紀(jì)委監(jiān)察局紀(jì)檢人員、社會監(jiān)督員、面向社會征選市民監(jiān)督員進考場全程監(jiān)督;邀請市人大代表、政協(xié)委員巡視和旁聽。(記者 于小陽)