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王躍(化名)拿著改過學(xué)歷的求職檔案繼續(xù)奔走,想要找到滿意的工作。(記者 閆文青 攝) 他是榆林市某村第一個考上一本的大學(xué)生,2009年,他以優(yōu)異的成績從南方一所“211工程”(即面向21世紀(jì),重點建設(shè)100所左右的高等學(xué)校和一批重點學(xué)科)重點大學(xué)畢業(yè);他有三份簡歷:學(xué)歷為本科的簡歷、英文簡歷和一份高中畢業(yè)的簡歷。 近日,記者在陜西省人才市場的一場招聘會上見到24歲的王躍(化名),他正拿著寫著高中畢業(yè)的簡歷在求職。 換來換去的工作:三份工只做了四個月 “我從去年9月份來到西安,一年多了,做了三份工作,但工作時間加起來只有四個月?!弊蛉丈衔?,王躍告訴記者,來西安前,他在山東一家大型國企廣西分公司做測繪工作,收入還不錯,因為家在陜西,所以辭職來西安找工作,沒想到處處碰壁。王躍從隨身攜帶的包里掏出自己的畢業(yè)證和學(xué)位證,記者看到,王躍畢業(yè)于一所“211”高校的環(huán)境工程專業(yè)。 2009年10月,他在西安城東找了份廢水處理工作,“專業(yè)很對口,但工資每月只有1000多元錢,一周只休息一天,我只做了兩個月就辭職了?!苯衲?月,王躍又應(yīng)聘到西安一工程公司,被派往山西代縣一鐵礦工作,“工作環(huán)境非常艱苦,每天都要下井,但我不怕苦,最讓我難過的是,和我一起工作的很多是高中畢業(yè)的,和他們在一起我并沒很大優(yōu)勢,我學(xué)到的東西很難用上。”王躍指著他從鐵礦拍回來的照片說,今年6月份,礦區(qū)一次嚴(yán)重山體滑坡,讓他失去第二份工作。第三份工作破了王躍的紀(jì)錄,他只上了三天班,“因為專業(yè)很不對口?!?/p> 雖然王躍給記者看了有關(guān)他這三份工作的資料,但他以“已經(jīng)辭職”拒絕了記者采訪公司同事領(lǐng)導(dǎo)的要求。 王躍說,他是用真實學(xué)歷應(yīng)聘的這三份工作,這一年,他只工作了四個月,剩下的八個月復(fù)習(xí)考公務(wù)員。 改來改去的簡歷:三個月投了200多份 “工作技能:CAD制圖、全站儀測量、水準(zhǔn)儀、三廢處理處置;英語水平:國家六級455分,國家四級489分?!蓖踯S向記者展示了他的一份簡歷和許多證書。 隨后,記者又看到一份英文簡歷和一份學(xué)歷中寫著高中畢業(yè)字樣的簡歷?!罢夜ぷ魈幪幣霰?,重點本科的學(xué)歷讓我非常尷尬,為了某種心理平衡,我將學(xué)歷改成高中畢業(yè);其次,我會很多技能,這和文憑沒有太大的關(guān)系,反而寫著高中畢業(yè)就業(yè)面會更加寬廣?!薄罢夜ぷ骱苋菀?,但是找到好的工作卻很難,我很后悔去年辭掉了廣西的那份好工作,那次辭職也讓我和在廣西的女友分手了。西安競爭壓力特別大,我不敢談戀愛,我擔(dān)心不能夠給對方一個很好的保障?!蓖踯S說,他每天都在網(wǎng)上投簡歷,最近三個月他投了200多份簡歷,給他回復(fù)的只有三家他投遞真實學(xué)歷的公司,其中一家西安公司讓他今天去筆試,另一家河南公司則通知他可隨時去上班。 記者聯(lián)系到王躍在廣西工作時的一位同事,他告訴記者,王躍之前是公司的測量骨干。 漂來漂去的生活:一年搬了三次家 “我來西安一年了,搬了三次家,第一次是因為房子太潮濕;第二次搬家是因為遇到拆遷;第三次搬家是因為房租上漲。”王躍說。如今他住在魚化寨一間民房中,房間里除了簡單的日常生活用品外,還有上百本專業(yè)書籍。王躍說:“沒有工作鍛煉,我要通過學(xué)習(xí)把失去的補回來?!?/p> “王躍來西安做過最奢侈的一件事就是買了一件600多塊錢的上衣,如今他買衣服只在村子里買幾十塊錢一件的?!蓖踯S的朋友劉強告訴記者。昨日下午,王躍在自己的出租屋中請記者吃自己煮的面條,“兩碗面條自己煮的話只需要8塊錢,在外面吃要花十幾塊錢?!蓖踯S說。 隨后記者聯(lián)系到了王躍的姐姐,他姐姐告訴記者,王躍在西安工作,一個月能掙3000多元,偶爾還往家里寄一些東西。家里條件不錯,但王躍很少和家里要錢?!拔也幌胱尲依锸?,所以我告訴家人我有一份工作?!蓖踯S解釋到,但每次回家他最害怕親朋好友問自己的工作和工資?!澳莻€因煤而富的縣城,親戚對于我每個月3000元工資總是覺得特別少,我一些沒有上大學(xué)的同學(xué)在我們小縣城都開上了小汽車?!蓖踯S說,他還是不想回家鄉(xiāng),“我不想讓周圍人感覺我大學(xué)白念了,我至今記得當(dāng)年考上一本時,爸爸請全村人吃飯的情景,很多人羨慕我?!?/p> 爭來爭去的觀點:高文憑真能找到好工作嗎 “用高中畢業(yè)生身份找工作,還有一個原因就是對于部分公司證書為王的招聘制度的反抗,但這種反抗往往有點自娛自樂。”王躍說,從他找工作的經(jīng)歷來看,如果擁有同樣技能的兩個人,擁有高中畢業(yè)簡歷的應(yīng)聘者,用人單位會更加欣賞,但工資沒有高學(xué)歷者多。 高新區(qū)一家傳媒公司負(fù)責(zé)招聘的工作人員鄒雪說:“每次招聘,應(yīng)聘者總是特別多,總要有一個篩選條件,目前來說,看文憑和學(xué)歷還是大多數(shù)公司的首選。” 今年剛從陜西師范大學(xué)畢業(yè)的研究生牛凌霞說,用人單位更看重一個人的能力,而文憑往往可以決定一個人的就業(yè)層次。 陜西省社會科學(xué)院社會學(xué)副研究員尹小俊認(rèn)為,王躍的這種行為很難定性,他投入的教育成本并沒有換來相應(yīng)的回報,這個現(xiàn)象折射出高學(xué)歷和就業(yè)市場之間的矛盾。就業(yè)市場倒逼王躍作出這種選擇,如果他用高中文憑找到一份工作,也很難在那份工作中找到平臺,因為他選擇了一個較低層次的就業(yè)面。他要做的就是給自己的工作做一個很好的規(guī)劃,增加文憑的含金量。此外,如何使高校、社會、職業(yè)教育相互融合,值得深思。實習(xí)記者雷浩 |