????今后,北京市在招考公務員時,接受面試的考生可能無需說出自己的姓名,有望實現(xiàn)“雙盲”面試。17日,記者獲悉了這一消息。 ????據(jù)了解,為體現(xiàn)公務員考試的公平公開,本市公務員面試過程中有望取消“姓名介紹”環(huán)節(jié),實現(xiàn)“雙盲”面試。今后,有關部門將就其可行性進行討論。 ????日前,本市有參加過公務員面試的市民提出,部分面試考官會先問考生姓名,再讓考生開始答題。有市民認為這是考試流程中的漏洞 ????市人力資源和社會保障局就市民意見答復時表示,本市有關部門將討論公務員面試中取消考生姓名介紹環(huán)節(jié)的可行性。如可行,將在以后的面試環(huán)節(jié)中取消這一環(huán)節(jié)。目前,本市招錄公務員筆試和面試成績都分別占綜合成績的50%,面試工作都是在各區(qū)縣以及各單位自行進行。 ????此前按本市統(tǒng)一的招錄規(guī)定,為保證面試的公平性,防止作弊,面試考官人數(shù)中,每個招錄單位的考官不能超過總考官人數(shù)的一半,其他考官都是提前半小時抽簽決定,而對于面試中的姓名介紹,并沒有強行規(guī)定。 ????在實際的公務員面試前,考生需進行抓鬮決定考試順序,引導員將抓鬮后的排號表給考官一份,每個考生由引導員陸續(xù)帶入考場,考題現(xiàn)場拆封。部分考生在進入考場后,曾被考官要求先進行自我介紹,之后再進行答題。 ????對此有公務員考試專家認為,為了保障公務員考試的公平性,避免作弊嫌疑,在自我介紹環(huán)節(jié)中,抹去具體姓名介紹,以號碼代之是一種可行的做法。(記者趙鵬) |
上一篇:上海行政審批制改革辟“捷徑”