????慕毅飛 ????日前,成都金牛區(qū)有關(guān)部門搞了個“單身交友活動”,其實,也就是相親會,由于只接受公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員報名,被指斥為“金飯碗相親,泥飯碗繞行”,說有特權(quán)搞歧視之嫌。(1月12日《重慶晚報》) ????為什么要搞這么一個官辦相親會,說是“由于公務(wù)員忙于工作,交友圈狹小”;為什么只接受公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員參加,說是“事實上,大多數(shù)公務(wù)員都愿意再找一個公務(wù)員”。其實,這可 ????公務(wù)員掌握著公權(quán)力,代表的是政府形象,他們理應(yīng)享受體面的生活,否則,就是政府的不體面。但在參與社會分配的時候,他們也是普通的社會成員,理應(yīng)公平地領(lǐng)取屬于自己的一份。該拿的沒拿到,不對;不該拿的拿多了,也不對。分享改革和發(fā)展成果,公務(wù)員有可能拿得多一點,也有可能拿得少一點;有可能拿得早一點,也有可能拿得晚一點,這才是正常的。但實際情況,卻永遠是,該拿的,公務(wù)員從來沒有少拿過,你說什么福利待遇少過公務(wù)員的?能多拿的,能早拿的,公務(wù)員幾乎沒有一次不是多拿、早拿的。譬如,最近的一次調(diào)整收入,公務(wù)員調(diào)得最早,叫陽光工資;接著調(diào)的是事業(yè)單位,叫績效工資;然后再考慮低收入的職工。為什么不能將這個序列倒過來,最低的才最該調(diào)??! ????道理很簡單,決策的是公務(wù)員,最大的收益者也是公務(wù)員,這大概只能叫決策自肥。這樣的自肥一旦成了慣例,公務(wù)員想不傲慢也難。找配偶講門當戶對,所以,官辦的相親會就來了個“拒絕非公務(wù)員參加”。因為在特權(quán)享受慣的操辦者看來,這太正常不過了,只是圈子外的百姓才覺得太扎眼。 ????傲慢,已經(jīng)傲慢得情不自禁了。難怪,就有專門發(fā)文招錄副科級以上干部子女進事業(yè)單位的怪事,傲慢還有了世襲的沖動。能不能將這樣的傲慢收斂一下,若享受了特權(quán),再拿這個特權(quán)來炫耀,這肯定有損政府的形象。 |
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