圖表：2006十大品牌營銷榜 新華社發(fā)

        該崗位負責(zé)組織制定公司的所有營銷政 策，會對公司的產(chǎn)品、價格、分銷和促銷等策略進行組合。對于市場形勢的分析、把握能力以及對策略的規(guī)劃和組織實施的能力對于任職者而言都十分重要。崗位的年度固定現(xiàn)金收入平均可以達到21萬元，平均總薪酬約為29萬元。

興奮崗位第1位：事業(yè)部總經(jīng)理

圖表：公司總經(jīng)理不得擔(dān)任公司職工董事 新華社發(fā)

        事業(yè)部總經(jīng)理往往掌管公司的某一業(yè)務(wù)單元，對該業(yè)務(wù)單元的長期、短期利益負責(zé)，此外也對此業(yè)務(wù)單元所涉及的人、財、物等資源負責(zé)。工作自由度非常大，同時，在崗者需要具有多種能力，并能夠很好的進行綜合。崗位的平均固定現(xiàn)金收入達到17.2萬元，變動、固定薪酬比例約為45%，年度總薪酬平均達到30萬元的水平。

責(zé)任編輯 劉楠