新華網(wǎng)杭州１０月１０日電 記者從有關(guān)部門(mén)獲悉，杭州市于本月起面向社會(huì)公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，并公開(kāi)招聘企業(yè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才。本次公開(kāi)選拔和招聘領(lǐng)導(dǎo)干部是自1992年杭州市對(duì)干部人事制度進(jìn)行改革以來(lái)的第六次。

　　本次公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部和公開(kāi)招聘企業(yè)管理人才的職位分3大類(lèi)，共354個(gè)職位，均為副處和副 廳級(jí)。其中市管領(lǐng)導(dǎo)職位16個(gè)，面向全省選拔；市直單位和區(qū)、縣（市）委管理的領(lǐng)導(dǎo)職位63個(gè)，面向全省或全市選拔；企業(yè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理職位275個(gè)，面向全國(guó)選拔。

　　杭州市聯(lián)合公選暨招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人介紹，從1992年到2002年，杭州市本級(jí)共組織進(jìn)行了５次公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作，選拔了市管領(lǐng)導(dǎo)干部68名，取得了明顯成效。一批既有專(zhuān)業(yè)知識(shí)背景、又有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。此次公選有四個(gè)特點(diǎn)：公選職位的設(shè)置更加合理，公選形式更加注重實(shí)效，報(bào)名條件的設(shè)定更加科學(xué)，公選工作的監(jiān)督更加嚴(yán)格。

　　為了吸引更多的優(yōu)秀人才進(jìn)入機(jī)關(guān)工作，本次公選對(duì)海外留學(xué)回國(guó)人員敞開(kāi)了大門(mén)。在符合《干部任用條例》有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，海外留學(xué)回國(guó)人員只要具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍（有國(guó)外長(zhǎng)期或永久居留權(quán)的除外），在國(guó)外取得博士學(xué)位，現(xiàn)任科級(jí)或相當(dāng)于科級(jí)以上職務(wù)者，均可報(bào)名。（許群 潘一峰）

編輯：魏巍