誠意滿滿“上不封頂”！青島19項措施為“兩區(qū)”人才集聚賦能
青島日報2020年6月1日1版
青島19項措施為“兩區(qū)”人才集聚賦能
誠意滿滿“上不封頂”服務(wù)多多“讀得懂你”
●全職引進上合組織國家和“一帶一路”沿線國家新材料、生物醫(yī)藥等優(yōu)勢領(lǐng)域的尖端科研人才，可獲500萬元安家費
●“兩區(qū)”認定的外籍及港澳臺高端人才可按照上年度在青納稅總額30％的標準發(fā)放生活補助
●專業(yè)性較強的職位或重大項目，可采取聘任制引進公務(wù)員
●設(shè)立首期1億元人才賦能基金，對優(yōu)質(zhì)初創(chuàng)期人才項目進行股權(quán)投資
●人才住房產(chǎn)權(quán)型銷售價格，最低可放寬至同區(qū)域住房售價的60％
青島日報／青島觀／青報網(wǎng)訊 近日，我市出臺了《關(guān)于加快中國—上海合作組織地方經(jīng)貿(mào)合作示范區(qū)中國（山東）自由貿(mào)易試驗區(qū)青島片區(qū)人才集聚發(fā)展的若干政策措施（試行）》，圍繞創(chuàng)新市場化人才評價機制、重點領(lǐng)域人才激勵機制、外籍及港澳臺人才集聚機制和人才服務(wù)保障機制四個方面出臺19項具體措施，為人才集聚賦予新動能。
創(chuàng)新市場化人才評價機制。“兩區(qū)”5G、人工智能等“四新”領(lǐng)域高成長性機構(gòu)，可自主推薦“新銳”人才，納入“未來之星”工程，2年培養(yǎng)期內(nèi)，最高可獲100萬元培養(yǎng)經(jīng)費補助。為“兩區(qū)”產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出突出貢獻的企業(yè)，可自主推薦人選，擇優(yōu)納入青島“拔尖人才”管理。對獲得國家、省、市級大賽一定獎項且在“兩區(qū)”落地的優(yōu)質(zhì)人才項目，可納入市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才計劃，給予100萬元創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新研發(fā)補助和30萬元安家費。對年薪酬50萬元以上的人才，可認定為青島市高層次人才并發(fā)放“服務(wù)綠卡”，在全市范圍內(nèi)享受子女入學(xué)、醫(yī)療保健等37項“綠色通道”服務(wù)。
創(chuàng)新重點領(lǐng)域人才激勵機制?！皟蓞^(qū)”全職引進上合組織國家和“一帶一路”沿線國家新材料、生物醫(yī)藥等優(yōu)勢領(lǐng)域的尖端科研人才，可獲500萬元安家費；柔性引進的可連續(xù)3年享受在青納稅勞動收入30％的獎勵，上不封頂。尖端人才領(lǐng)銜的團隊項目，可獲最高1億元的綜合資助。貢獻突出的外事、外語和外經(jīng)貿(mào)人才，可作為單獨系列參加市級拔尖人才選拔；急需緊缺的可按照“一事一議”政策給予支持。“兩區(qū)”支持發(fā)展且具有一定規(guī)模的外資金融機構(gòu)領(lǐng)辦人，與亞投行、絲路基金等機構(gòu)合作的金融機構(gòu)領(lǐng)辦人或入選國際化高端會計人才培養(yǎng)工程人才，最高可獲20萬元補助。高層次涉外法律人才可按泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才標準給予30萬元獎勵資助。賦予“兩區(qū)”教育、醫(yī)療等重點領(lǐng)域事業(yè)單位選人用人自主權(quán)，可采取備案制引進急需緊缺人才；專業(yè)性較強的職位或重大項目，可采取聘任制引進公務(wù)員。設(shè)立首期規(guī)模1億元的人才賦能基金，對符合“兩區(qū)”產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的優(yōu)質(zhì)初創(chuàng)期人才項目進行股權(quán)投資。
創(chuàng)新外籍及港澳臺人才集聚機制?！皟蓞^(qū)”認定的外籍及港澳臺高端人才可按照上年度在青納稅總額30％的標準發(fā)放生活補助。“兩區(qū)”引進的外籍及港澳臺人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊成員，可申辦最高5年有效期的居留許可；符合認定標準的外籍高層次人才及其配偶、未成年子女，可申請在華永久居留；對來青探親、洽談或參加活動的外籍華人，可以簽發(fā)5年內(nèi)多次出入境有效簽證。外籍及港澳臺高校畢業(yè)生享受高校畢業(yè)生住房補貼、一次性安家費、就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼同等待遇。
創(chuàng)新人才服務(wù)保障機制?！皟蓞^(qū)”建設(shè)的人才住房，租賃型租金或產(chǎn)權(quán)型銷售價格最低可放寬至同區(qū)域住房市場租金或住房售價的60％。打造“青年驛站”，為來“兩區(qū)”求職的應(yīng)屆和畢業(yè)一年以內(nèi)的高校畢業(yè)生，可提供7天免費住宿服務(wù)。建設(shè)國際人才社區(qū)和區(qū)域性人才服務(wù)綜合體，提升人才服務(wù)水平。探索人才項目“飛地孵化”模式，優(yōu)先布局“兩區(qū)”資源，以信息化手段引導(dǎo)帶資金、帶技術(shù)的優(yōu)質(zhì)人才項目向“兩區(qū)”集聚。
（記者 劉萍）
