青島家政服務(wù)普漲 高級(jí)月嫂月薪5500仍難求

　　“這幾天，客戶咨詢電話明顯增多，但我們能提供的服務(wù)人員卻在減少。”昨日，在位于鐵山路的青島三替家政服務(wù)有限公司門店，工作人員一邊接待前來預(yù)約的客戶，一邊接聽客戶咨詢電話，忙得不可開交。

　　20個(gè)家庭搶1人

　　“現(xiàn)在，光這一個(gè)門店每天就要接聽200個(gè)左右的電話，現(xiàn)場接待客戶數(shù)量也明顯增多，與兩個(gè)月前相比，數(shù)量增加了10％左右?！惫ぷ魅藛T告訴記者。

　　正在前臺(tái)預(yù)約服務(wù)的市民王女士告訴記者，兒媳婦預(yù)產(chǎn)期是明年2月份，為了找個(gè)好一點(diǎn)的月嫂，提前過來預(yù)訂?？勺屚跖咳f萬沒有想到的是，月嫂預(yù)訂已經(jīng)排到了明年2月份，現(xiàn)在想要訂上很難，即便能訂上，可挑選的余地也很小。

　　“隨著歲末臨近，不少來自周邊地區(qū)的家政服務(wù)員開始返鄉(xiāng)，而不少即便沒有返鄉(xiāng)的也不打算再接活了，導(dǎo)致家政服務(wù)員供應(yīng)量減少。目前，公司個(gè)別業(yè)務(wù)供求比重已高達(dá)20：1，而在兩個(gè)月前，這個(gè)比重是5：1?！鼻鄭u三替家政服務(wù)有限公司經(jīng)理袁媛告訴記者，當(dāng)前最緊俏的工種是育嬰師和月嫂，客戶已經(jīng)預(yù)約到明年2、3月份。

　　在位于敦化路的青島愛心大姐服務(wù)社預(yù)約大廳，人頭攢動(dòng)，擠滿了前來咨詢和預(yù)約服務(wù)的客戶?！艾F(xiàn)在最緊缺的是育嬰師和24小時(shí)居家陪護(hù)，客戶想找到合適的人選很困難?！鼻鄭u愛心大姐服務(wù)社副總經(jīng)理劉愛榮告訴記者。

　　月薪可達(dá)4500元

　　供求關(guān)系的變化也使得價(jià)格普遍上漲?！澳壳?，普通月嫂月薪達(dá)到4500元，高級(jí)月嫂月薪可達(dá)5000元－5500元，比此前上漲了200元－300元。”袁媛告訴記者，由于公司八成的從業(yè)人員都來自周邊縣市，元旦春節(jié)一般都會(huì)回家過年，如果收入還和平時(shí)差不多，是很難留住他們的。

　　為了維持行業(yè)有序競爭，特別是維持價(jià)格的平穩(wěn)，根據(jù)我市家政市場服務(wù)費(fèi)用的變動(dòng)以及節(jié)假日休假安排，青島愛心大姐服務(wù)社對(duì)部分服務(wù)項(xiàng)目價(jià)格和服務(wù)員節(jié)假日休假進(jìn)行調(diào)整，今年年初開始執(zhí)行“明白價(jià)”：狀元月嫂：4000元/月、首席金牌月嫂3600－3800元/月；狀元育嬰師：3000元/月……

　　“我們要求各分社不得隨意抬高價(jià)格，擾亂愛心大姐服務(wù)市場秩序?！眲蹣s說。

　　員工化管理留月嫂

　　“由于家政服務(wù)行業(yè)目前絕大多數(shù)從業(yè)人員都來自農(nóng)村，流動(dòng)性較大，在元旦、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)假日期間容易出現(xiàn)短期季節(jié)性用工短缺現(xiàn)象?！笔猩虅?wù)局商貿(mào)處有關(guān)負(fù)責(zé)人說。

　　為積極化解這一矛盾，青島家政服務(wù)企業(yè)想了不少“招”?！拔覀冮_始全面推行員工化管理，與從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同，為員工購買保險(xiǎn)，加班還有加班費(fèi)。這極大地增強(qiáng)了員工的認(rèn)同感、歸宿感，員工流動(dòng)性大大減小。”袁媛說，目前，青島三替家政服務(wù)有限公司的從業(yè)人員有超過60％實(shí)現(xiàn)了員工化管理，人員流動(dòng)率僅為10％左右。“人員流動(dòng)少了，隊(duì)伍穩(wěn)定了，在一定程度上緩解了供需矛盾?！痹抡f。

　　為滿足歲末的短期需求，青島愛心大姐服務(wù)社則組織了專門的短期培訓(xùn)班。“我們還與菏澤、臨沂等地建立合作關(guān)系，為我們臨時(shí)輸送人員，以解燃眉之急?！眲蹣s說。

　　劉愛榮提示市民，節(jié)日期間如果需要家政服務(wù)，最好提前預(yù)訂。(記者 沈俊霖)