青島鑫凱勞務拖欠200余學生工資 押金扣一半

學生與勞務公司簽署的勞務協議。

????8日，曲阜師范大學（日照校區(qū)）一名大二學生撥打本報熱線稱，他們在今年年初通過中介去青島打工，但最后只拿到了三分之一的工資，其余工資至今沒有要到。據學生們介紹，同去青島打工的學生共有240多人，來自大學城的曲阜師范大學、日照職業(yè)技術學院、山東體育學院、山東水利職業(yè)學院等學校，均未拿到應得的工資。

????240余名學生

????寒假赴青島打工

????8日下午，記者在日照大學城見到了對此事較為清楚的張強和劉明。今年1月份，快要放寒假的時候，通過朋友介紹他們認識了一徐姓朋友?！爱敃r他讓我們幫著招寒假想打工的同學們，招一個給我們提成200元。”張強說。

????“當時姓徐的告訴我們，他也是給青島一個叫鑫凱勞務的中介介紹的，他說很正規(guī)，沒問題?！眲⒚髡f，去年暑假的時候他曾有過類似的招工經歷，介紹同學掙了錢，自己也掙到一些中介費。

????與徐某見過幾次面之過后，倆人就同意了。他們除了張貼小廣告外，還發(fā)動自己身邊同學、朋友廣泛宣傳，很快他們倆就招到了接近二百余人。

????張強說，當時還有另外一個學生也負責招人，他們三人大概招了240多人。

????工作一個月

????工錢沒付清

????今年年初，這些同學來到青島后，被鑫凱勞務公司的一個沙姓負責人分到了黃島的各個工廠里，來自煙臺的程杰當時被分配到了一個塑模廠，主要生產手機外殼等?！爱敃r協議上約定的是每天70元?！背探苷f，程杰一共在該廠干了26天，最后只拿到了500元錢?！爱敃r我們每人還交了200元錢押金，最后只退了100元?！背探苷f。

????記者在程杰簽署的協議上看到，該協議規(guī)定工作時間為2012年2月1日至2012年2月25日，十二小時兩班倒，日工資70到80元，管兩頓工作餐，工資由鑫凱勞務公司代發(fā)。中間還規(guī)定了如果干不滿規(guī)定期限如何發(fā)放工資等事項。記者看到，甲方的蓋章是青島鑫凱勞務信息咨詢有限公司，乙方是與王超一起進廠的幾名同學的簽名。

????記者采訪了10余名打工的學生，他們打工的時間都在一個月左右，拿到的工資在500元到900元不等，沒有超過1000元的。“當時中介說等我們回來后，很快就給我們打到卡上。”程杰說。

????但他們回來后，一直等到4月始終沒有拿到自己應得的工資?！爱敃r我們還打電話咨詢了廠子，廠子說錢都已經給勞務公司了?！背探苷f。

????“當時說好的給我們的勞務費也不全，本該給我7000元但只給了1000元，我們也被騙了。”張強說。

????勞務公司稱

????已與學生結算工資

????隨后記者致電學生們提供的徐某的電話，電話接通后，當記者問其是不是徐先生時，他回答“是”,當記者詢問關于拖欠工資時，他立即告訴記者打錯電話了，并掛斷了電話，記者再打時，對方始終不接電話。

????記者又試圖聯系鑫凱勞務負責人沙某，但他的電話一直處于無人接聽狀態(tài)，隨后記者給對方發(fā)送短信咨詢此事。沙先生給記者回復說，工資已與學生代表結清，并有相關證明。記者再次給他發(fā)短信，問其將工資給了哪個學生代表，并表示希望看一下證明。沙先生沒有再回復短信。

????針對此事記者咨詢了山東律苑律師事務所律師趙世玉。他說，由于學生打工不屬于勞動關系只能形成勞務關系，兩方面可以協商進行仲裁，如果協商不成就只能通過起訴解決了。

????“學生在打工前一定要看清楚企業(yè)以及勞務公司的資質以及信譽，可以到網上查查有沒有不好的記錄?！壁w世玉提醒假期打工的學生，事前一定要簽署正式合同，以防出現糾紛。