????前言:優(yōu)財CMA培訓(xùn)中心每年舉辦一次大型管理會計行動學(xué)習(xí)峰會,都會邀請管理會計領(lǐng)域泰斗丁平準(zhǔn)丁老出席。丁老曾經(jīng)擔(dān)任中國注冊會計師協(xié)會副會長、中國總會計師協(xié)會副會長、財政部高級會計師高級評委等重要職務(wù),并于2005年引薦美國管理會計師協(xié)會前任主席保羅.夏曼拜訪了財政部、商務(wù)部、國家稅務(wù)總局、中國證監(jiān)會四個政府綜合經(jīng)濟(jì)管理部門,會見了中國會計學(xué)會、中國總會計師協(xié)會、中國注冊會計師協(xié)會、中國資產(chǎn)評估協(xié)會、中國注冊稅務(wù)師協(xié)會、中國內(nèi)審協(xié)會六個與理財相關(guān)的全國性社會團(tuán)體,還組織了一場面對22所高等院、科研機構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人、教授、專家們的專題報告會,與8所高等院校負(fù)責(zé)人進(jìn)行了座談,反響強烈。丁老對中國管理會計的發(fā)展起到了舉足輕重的作用,也對中美在管理會計領(lǐng)域的交流與合作做出了巨大的貢獻(xiàn)。2011年,在中央財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院和美國管理會計師協(xié)會聯(lián)合主辦,優(yōu)財承辦的大型管理會計行動學(xué)習(xí)峰會上,丁老被授予2011年度管理會計最佳貢獻(xiàn)獎的殊榮。優(yōu)財隨后也對丁老進(jìn)行了專訪。以下是專訪的部分精華采集。
美國管理會計師協(xié)會(IMA, the Institute of Management Accountants)是美國會計行業(yè)的“老大”,成立最早,復(fù)蓋面最廣,影響最大,同時還是全球范圍內(nèi)最具權(quán)威的管理會計和財務(wù)管理職業(yè)化組織。我也是“不謀而合”為之來訪“架橋溝通”。
2005年3月7日至11日一周之內(nèi),保羅.夏曼在北京如同走馬燈似的,拜訪了財政部、商務(wù)部、國家稅務(wù)總局、中國證監(jiān)會四個政府綜合經(jīng)濟(jì)管理部門,會見了中國會計學(xué)會、中國總會計師協(xié)會、中國注冊會計師協(xié)會、中國資產(chǎn)評估協(xié)會、中國注冊稅務(wù)師協(xié)會、中國內(nèi)審協(xié)會六個與理財相關(guān)的全國性社會團(tuán)體,還組織了一場面對22所高等院、科研機構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人、教授、專家們的專題報告會,與8所高等院校負(fù)責(zé)人進(jìn)行了座談,反響強烈。
政府應(yīng)允,協(xié)會支持, 院校合作,中介參與,當(dāng)時一周之內(nèi)就拉開了CMA資格培訓(xùn)及考試認(rèn)證全面進(jìn)入中國的帷幕。陪同保羅.夏曼一行訪問,政府有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和單位權(quán)威人士的多次會談,我也深有感觸。下面是當(dāng)時我認(rèn)為很有價值的觀點整理如下,以饗讀者。
一、忽視財務(wù)管理將危及企業(yè)的生存與發(fā)展
??? 目前中美兩國乃至全球?qū)芾頃嬚J(rèn)識的誤區(qū)可用“一、二、三、四”來描述:
1、 一枚硬幣 :會計包括管理會計與財務(wù)會計兩個組成部分,好比一枚硬幣的兩個方面。目前,從美國到全球,也包括中國,過分地關(guān)注了記賬、算賬、報賬的財務(wù)會計,它不過只能起到“記分員”的作用;人們的眼球過分地集中于“會計準(zhǔn)則”、“審計準(zhǔn)則”,它也只不過是有關(guān)“記分”的“游戲規(guī)則”?!坝矌拧钡膬r值更多地產(chǎn)生于管理會計/財務(wù)管理,財務(wù)會計只不過是用價值計量表現(xiàn)提高管理水平所創(chuàng)造的成果。管理會計/財務(wù)管理是企業(yè)管理的中心環(huán)節(jié),忽視這個環(huán)節(jié),就是忽視了創(chuàng)造價值的源泉。管理會計創(chuàng)造財源,財務(wù)會計計量財富。管理不實,基礎(chǔ)不牢,會計報告虛假,整個硬幣就是假幣。如同財政部部長助理、黨組成員王軍所說:“恰恰是由于財務(wù)管理的薄弱,成為導(dǎo)致會計信息虛假的重要根源”。
2、 兩只輪子 :推動企業(yè)高效率、高效益發(fā)展,優(yōu)化內(nèi)部管理和強化外部監(jiān)督是“兩個輪子”,內(nèi)部管理是外部監(jiān)督的前提和基礎(chǔ)。目前,從美國到全球,也包括中國,忽視內(nèi)部管理,“神化”外部監(jiān)督。CPA行業(yè)火紅,管理會計/財務(wù)管理門庭冷落。制動的剎輪緊握,啟動的飛輪滯后,兩輪互不協(xié)調(diào),最終兩敗俱傷,結(jié)果是車翻廠亡。
3、 三方關(guān)聯(lián) :(1)外因與內(nèi)因。CMA是內(nèi)因,CPA是外因,外因通過內(nèi)因起作用。一個企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理混亂,外部審計再高明也無濟(jì)于事。內(nèi)部財務(wù)管理是硬功夫,外部審計是程序性,現(xiàn)在把位置搞顛倒了,強調(diào)外部,忽視內(nèi)部,倒果為因,倒因為果。如同中國內(nèi)審協(xié)會負(fù)責(zé)人所說:“過去,由于強調(diào)外部審計的作用,使得CPA越來越盛行。在安然事件等公司丑聞發(fā)生后,會計失去很多聲譽,這是過分強調(diào)外部審計的結(jié)果。美國和全世界的教訓(xùn)是讓外部會計師占有太多地位,對整個經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生了過度的影響”;(2)企業(yè)與社會。社會是通過CPA的審計報告認(rèn)識企業(yè)的,但不應(yīng)顛倒地把CPA置于社會責(zé)任的首位,真正對社會盡第一位責(zé)任的是企業(yè)財務(wù);(3)企業(yè)與政府。企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)的主體,政府是市場的服務(wù)機構(gòu)?,F(xiàn)在“上帝”與“仆人”錯位?!按筘攧?wù)”(財政)是企業(yè)財務(wù)的客觀環(huán)境,“小財務(wù)”(企業(yè)財務(wù))是“大財務(wù)”生存之本,否則,“大財務(wù)”就將成為無源之水、無本之木。企業(yè)理財不僅是企業(yè)管理的中心,也是一個國家興旺發(fā)達(dá)之源。
4、 四個定位 :(1)唯書與唯實。目前“準(zhǔn)則”唯上,“實務(wù)”為下。各方注意力集中在“準(zhǔn)則”的制定和修改上,而這些對CFO來說并非至關(guān)重要,“照章記賬”就行了。耗費時光爭來爭去大不了也就是記賬的“游戲規(guī)則”。而資本市場卻是瞬間千變?nèi)f化,等待經(jīng)過煩瑣爭論定下來的“準(zhǔn)則”出臺,市場情況早已“面目全非”。只有適時的財務(wù)管理才是現(xiàn)實的;(2)CEO與CFO,不是“一把手”與幾把手的關(guān)系,財務(wù)狀況關(guān)乎企業(yè)生死存亡與發(fā)展,CEO與CFO是“一根繩上的螞蚱”,他們同樣需要CMA;(3)美國與國際。沒有中國參加的“國際”不成其為“國際”,同樣沒有美國參加的“國際”也不可能成為真正的“國際”。2004年美國FEIUSA(美國財務(wù)官協(xié)會)宣布退出IAFEI(國際財務(wù)官協(xié)會聯(lián)合會),我們也就找不到財務(wù)管理的“國際”。IMA能夠取代嗎?(4)中國與美國。如同王軍副部長在會見保羅.夏曼時所說:“通過世界上最大的發(fā)達(dá)國家——美國,和世界上最大的發(fā)展中國家——中國,兩國會計界共同努力,把管理會計在全球推向一個新的發(fā)展階段。通過交流與合作,共同打造成一個國際知名品牌。”
二、財會專業(yè)人才市場畸形發(fā)展,盲目重復(fù)引進(jìn),形成巨大社會浪費
目前中美兩國乃至全球財會人才的現(xiàn)狀可用“三多、三少”“四重、四輕”來描繪結(jié)構(gòu)性的突出矛盾:
1、一般財會人才過多,高級財務(wù)管理人才奇缺。
目前,中國全國現(xiàn)有財會人員1200萬,每年由大、中專補充的一般財人員近三十萬,會計本科畢業(yè)生找工作難已經(jīng)成為社會普遍現(xiàn)象。盡管如此,社會上各種“會計培訓(xùn)班”、“會計證考前培訓(xùn)班”、“新準(zhǔn)則講解班”等等仍如雨后春筍不斷破土而出。重復(fù)“生產(chǎn)”過剩人才,已經(jīng)造成社會的巨大浪費,而真正緊缺的高級財務(wù)管理培訓(xùn)班卻是“鳳毛麟角”。原因還在于“市場利益驅(qū)動”,前者“面大、來錢快”,后者“投入大、面小、來錢不易”。
2、外部審計人員過多,內(nèi)部高級財務(wù)管理人才匱乏。
全國現(xiàn)有6萬執(zhí)業(yè)CPA,面臨的狀況已經(jīng)是“僧多粥少”,大家“搶飯吃”。而每年一度的CPA考試報考人數(shù)仍然維持在65萬人左右,單科轉(zhuǎn)全科合格人數(shù)每年約萬人左右。圍繞“CPA考前培訓(xùn)”的各種培訓(xùn)班遍及全國城鄉(xiāng),以“CPA考前沖刺”為題的各種輔導(dǎo)讀物五光十色?!爸貜?fù)生產(chǎn)”“過剩人才”已經(jīng)預(yù)示市場導(dǎo)向錯誤。面對急需的高級財務(wù)管理人才培養(yǎng)卻是“冤家路窄”,少人問津。從全球范圍來說,CPA職業(yè)收入高、牌子硬,市場“跟風(fēng)”氛圍很濃。而CMA還在“小打小鬧”,沒有形成“氣候”。
3、進(jìn)入中國人才市場的“洋協(xié)會”屬CPA的多,CMA尚屬空白。
從90年代初,各種“洋協(xié)會”開始進(jìn)軍中國會計市場,至今已愈十載、二十載。無論ACCA、CGA、ASCPA等等,均隸屬CPA系列。當(dāng)然其教育體系中也含有財務(wù)管理方面的內(nèi)容,但都是以CPA為出發(fā)點和立足點。實際情況是:本土CPA已經(jīng)相對過剩,加上“洋協(xié)會”又“生產(chǎn)”出一大批“洋CPA”,這個人才市場已被紐曲得畸形了。這也不僅是“中國現(xiàn)象”,幾乎是“全球現(xiàn)象”。因此,保羅.夏曼才發(fā)出“我們晚來了十年”的感嘆!
其根源仍然是受傳統(tǒng)的“四重”、“四輕”觀念的影響:即重記賬算賬,輕管理會計;重外部監(jiān)管,輕內(nèi)部營運;重資格本本,輕實際水平;重名人虛效,輕實踐功夫。
“山窮水盡疑無路,柳暗花明又一村”,中國的現(xiàn)實告訴世界,企業(yè)尤其是大型企業(yè)最緊缺的人才是CFO,是熟悉資本運作、市場營銷、國際貿(mào)易、金融證券、精通國際經(jīng)濟(jì)和法律、熟悉國內(nèi)國際市場、具有世界眼光和戰(zhàn)略決策能力等相關(guān)知識的高層次的復(fù)合型人才。人才市場未來的發(fā)展方向一定會朝著這一軌跡轉(zhuǎn)變,一切有戰(zhàn)略眼光的人才市場開拓者,應(yīng)當(dāng)看到不僅培養(yǎng)高級財務(wù)管理人才是中國、也是世界各國實業(yè)界現(xiàn)實而緊迫的要求,這是一個潛在的巨大市場。CMA應(yīng)當(dāng)興旺發(fā)達(dá),CMA市場前程無限廣闊。
2003年,國資委選擇了中國聯(lián)通、中國鋁業(yè)、中國通用等6家企業(yè)的7個副總經(jīng)理和總會計師崗位面向全球公開招聘,海內(nèi)外反響積極,國內(nèi)外媒體和專家學(xué)者普遍給予了肯定。2004年又拿出22戶中央企業(yè)的23個經(jīng)營管理者崗位面向海內(nèi)外公開招聘。僅國資委這一“大老板”旗下中央企業(yè)及二級企業(yè)高管人員就達(dá)2.4萬多,最急需要的是理財?shù)母呒壢瞬牛豢赡苋P“引進(jìn)”,還需自我成長;中國股市多年陷入困境,根本原因是上市公司質(zhì)量不高,而內(nèi)部財務(wù)管理又是其中最薄弱的環(huán)節(jié);在蓬勃發(fā)展的民營企業(yè)中,年營業(yè)收入1.2億元以上的有二千多家,其中最多的已達(dá)千億,這批已經(jīng)完成原始積累的民營企業(yè),最緊缺的人才仍然是面對紛繁復(fù)雜的資本市場能夠穩(wěn)操勝券的高級財務(wù)管理人才;外資企業(yè)當(dāng)然更緊缺的是能在世界特別是美國資本市場面對任何風(fēng)云變換都能胸有成竹、穩(wěn)健而沉著地應(yīng)戰(zhàn)的英才……。所有一切,包括“走出去”、“引進(jìn)來”的企業(yè)戰(zhàn)略的制定和實施,最緊缺的人才,仍然是高級財務(wù)管理人才。引進(jìn)IMA的CMA就是為了解決這一堆難題。
商務(wù)部副部長傅自應(yīng)說:“當(dāng)前,中國有50萬外經(jīng)貿(mào)企業(yè),其中很多企業(yè)的國際化程度越來越高,需要引進(jìn)當(dāng)今世界先進(jìn)的管理理念和經(jīng)驗,做好企業(yè)成本核算。相信IMA進(jìn)入中國,可以幫助中國培養(yǎng)目前我們急需的管理會計師和財務(wù)管理方面的高級管理人才;可以相互交流中美兩國有關(guān)管理會計和財務(wù)管理方面的經(jīng)驗;可以通過中美雙方的共同努力,在全球范圍推動管理會計和財務(wù)管理的進(jìn)一步發(fā)展。這不僅對我們兩國經(jīng)濟(jì)的合作與發(fā)展,同時對全球經(jīng)濟(jì)的復(fù)興和發(fā)展,都是一件有益的事情”。
中國證監(jiān)會首席會計師張為國說:“中國資本市場還存在很大的增長潛力。資本市場的發(fā)展,離不開透明、高治理的財務(wù)信息,供相關(guān)利益者進(jìn)行決策。管理會計作為內(nèi)部管理的重要手段,對提高整個公司財務(wù)信息的質(zhì)量起到至關(guān)重要的作用”,“希望IMA的相關(guān)資格考試和培訓(xùn)能幫助中國的職業(yè)人員提高職業(yè)技能,推動中國的經(jīng)濟(jì)和資本市場的發(fā)展,非常期望能有機會和IMA開展深入的合作?!?/span>
中國會計學(xué)會會長遲海濱說:“管理會計是財務(wù)會計的基礎(chǔ),企業(yè)理財是會計報告的基礎(chǔ)。一個企業(yè),只有首先把公司治理、內(nèi)部控制、成本管理、價值流程搞好,才會有真實、可靠的會計數(shù)據(jù)。企業(yè)理財是基礎(chǔ),算賬依賴于理財,會計報告源于理財。過去我們把注意力過份地集中于會計報告,而忽視了內(nèi)部的財務(wù)管理,使之成為一個薄弱環(huán)節(jié),從而影響了企業(yè)管理水平整體的提高。這方面急須加以改進(jìn)”。
三、引進(jìn)IMA的CMA既符合國家現(xiàn)實的需要,又有利于個人成長的需要
1、引進(jìn)IMA的CMA就是為了在管理上拉近中國和美國的距離
美國是世界最大的發(fā)達(dá)國家,美國的經(jīng)濟(jì)影響全球經(jīng)濟(jì),美國的資本支配全球資本,美國的模式全球彷效,這是無奈的現(xiàn)實。大公司、大企業(yè)集團(tuán)是一個國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱,是國家綜合國力和競爭力的集中體現(xiàn)。國與國之間綜合國力的競爭,很大程度表現(xiàn)為跨國公司間的競爭。目前跨國公司擁有世界專利技術(shù)的70%,占世界技術(shù)貿(mào)易的90%、貨物貿(mào)易的70%和跨國投資的90%,對世界經(jīng)濟(jì)、社會和文化的影響難以估量。我國要在綜合國力的競爭中取得主動,在經(jīng)濟(jì)全球化的進(jìn)程中贏得優(yōu)勢,必須加快培育和發(fā)展一批具有國際競爭力的大公司、大企業(yè)集團(tuán)。而在世界500強企業(yè)中,美國占據(jù)將近40%,而我國僅占2%,這與我國在世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展中應(yīng)有的地位、作用很不相稱。引進(jìn)IMA的CMA就是為了在管理上拉近這一距離。正如財政部副部長王軍所說:“希望通過中、美雙方的努力,形成一個在中國人才市場上對經(jīng)過IMA培訓(xùn)的學(xué)員成為‘搶手貨'的局面,成為‘知名品牌'。希望通過中美交流與合作,借鑒IMA的有關(guān)知識體系,加上中國方面的內(nèi)容,共同打造成一個國際知名品牌?!?/span>
2、美國注冊管理會計師(CMA)資格對中國公司走向國際化有重要的意義。
國內(nèi)不少大型企業(yè)和銀行將赴美國上市,擁有熟悉美國財務(wù)管理的專業(yè)人士,將大大加強公司的競爭力。由于美國的財會專業(yè)資格并不熱衷在美國以外的地區(qū)發(fā)展,比如AICPA現(xiàn)在仍限定在美國本土考試,CMA也只是剛剛進(jìn)入中國,因此國內(nèi)對CMA的認(rèn)識還比較少。事實上,CMA資格在美國以至全球都是十分權(quán)威的,對全球財務(wù)管理政策的影響也是巨大的。美資企業(yè)對美國會計資格的認(rèn)知程度最高,而國內(nèi)的美資及其相關(guān)的外資企業(yè),在全部外商投資企業(yè)中所占的比例很高,因而一個企業(yè)擁有一批持有CMA資格證書的高級財務(wù)管理人員,無論對“走出去”還是“引進(jìn)來”都等于持有了一張有效的通行證。
3、CMA證書是全球公認(rèn)的專業(yè)資格,得到世界500強企業(yè)的推崇。
在美國大型企業(yè)和銀行中,85%的財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)主管、財務(wù)長、CFO、CEO、銀行行長、成本核算師、理財師、企業(yè)管理人員都具有CMA資格。CMA證書成為CEO、CFO強有力的敲門磚。目前,在美國CMA持證者的平均年齡是45歲,平均年薪是17.5萬美元,全球平均年薪是15.5萬美元,是美國年薪最高的財經(jīng)專業(yè)資格之一。在我國,無論國內(nèi)企業(yè)還是外資企業(yè),對那些熟悉國際財務(wù)規(guī)則、英文能力強、具有權(quán)威證書,特別是美國權(quán)威證書的人,是“最吃香”的人才。不少企業(yè)對CMA人才求賢若渴,不惜高薪爭聘。在國內(nèi)工作職位競爭非常激烈的條件下,具有CMA資格的人,面對概率很高的高職高薪虛位以待的機遇,一定會加倍努力去爭取。
附錄:
關(guān)于丁平準(zhǔn)簡介:
1937年出生,籍貫湖南。歷任財政部會計司副處長、處長、《會計研究》編輯部主任。從八十年代初到九十年代初,在財政部任中國會計學(xué)會第一任專職副秘書長,主持中國會計學(xué)會日常工作;從1993年7月到1999年1月,就任中國注冊會計師協(xié)會協(xié)副秘書長、代秘書長、秘書長,主持中注協(xié)的全面工作;從1999年至2000年9月任財政部財會人才中心主任兼黨委書記;財政部高級會計師高評委、高級經(jīng)濟(jì)師高評委。曾任中國注冊會計師協(xié)會副會長、中國資產(chǎn)評估協(xié)會副會長、中國西部發(fā)展與研究促進(jìn)會副秘書長、北京國家會計學(xué)院兼職教授、高級評委。
關(guān)于優(yōu)財CMA培訓(xùn)中心:
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?????? 優(yōu)財(中國)CMA培訓(xùn)中心專注于管理會計培訓(xùn)十二年,是國內(nèi)管理會計培訓(xùn)的先行者和領(lǐng)導(dǎo)者。自1999年以來,一直為中國財務(wù)專業(yè)人士提供高端財務(wù)管理課程,現(xiàn)已培訓(xùn)財務(wù)管理人員14000余人,其中財務(wù)總監(jiān)逾5000人次,在中國高端財務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)域享有較高盛譽!
優(yōu)財是全球最大的管理會計師協(xié)會-美國管理會計師協(xié)會(IMA)在華的首家全國戰(zhàn)略合作伙伴,優(yōu)財連續(xù)三年CMA考試通過率全國第一名且被IMA總部授予“大中華區(qū)最佳CMA培訓(xùn)機構(gòu)”稱號,北京90%以上的CMA考生出自優(yōu)財,優(yōu)財CMA以遙遙領(lǐng)先的考試通過率和理論聯(lián)系實際的教學(xué)特色成為CMA培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)者!
優(yōu)財是國內(nèi)最早致力于管理會計課程體系研發(fā)及培訓(xùn)的機構(gòu),與美國管理會計師協(xié)會IMA、中國總會計師協(xié)會、中央財經(jīng)大學(xué)、清華大學(xué)、北京大學(xué)、香港大學(xué)、亞太財務(wù)策劃聯(lián)會等相關(guān)行業(yè)協(xié)會和高端學(xué)府展開深度合作,整合產(chǎn)學(xué)研優(yōu)勢資源,立足中國企業(yè)現(xiàn)實,開展管理會計領(lǐng)域的合作研究,開發(fā)管理會計領(lǐng)域的相關(guān)課程、工具和模板,推動管理會計在中國的應(yīng)用和發(fā)展。
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