山東青年政治學(xué)院公開招聘20名工作人員簡(jiǎn)章
|
|
|
????山東青年政治學(xué)院是2010年3月經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)，由山東省青年管理干部學(xué)院改建的一所本科層次的普通高校。辦學(xué)基礎(chǔ)是創(chuàng)建于1949年的山東省團(tuán)校。學(xué)校分東、西兩個(gè)校區(qū)，占地面積1040畝,校舍建筑總面積27.5萬(wàn)平方米，固定資產(chǎn)總值7.2億元。 ????為提高教學(xué)質(zhì)量，建設(shè)高素質(zhì)的師資隊(duì)伍，根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員20名。 ????一、招聘崗位 ????招聘崗位、專業(yè)及條件等詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附表1）。 ????二、招聘人員基本條件 ????1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正。 ????2.身體健康，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，有奉獻(xiàn)精神、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神。 ????3.具有較高的教學(xué)、科研水平和能力。 ????4.符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、專業(yè)及其它要求。2012年7月31日前確保取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書，否則取消招聘資格。 ????5.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。 ????三、信息發(fā)布 ????通過(guò)山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、學(xué)校校園網(wǎng)等渠道向社會(huì)發(fā)布。 ????四、報(bào)名及資格審查方法 ????1.報(bào)名 ????符合條件的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，可攜帶個(gè)人材料直接到學(xué)校人事處報(bào)名；或通過(guò)特快專遞、掛號(hào)郵寄或電子郵件的方式報(bào)名（郵寄請(qǐng)?zhí)峤籄4規(guī)格報(bào)名材料；電子郵件須將報(bào)名材料以附件形式發(fā)送至rsk@sdyu.edu.cn，郵件主題欄為“姓名，應(yīng)聘崗位，應(yīng)聘專業(yè)”，如：張**，教師1、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)）。 ????報(bào)名須提交相關(guān)材料：《山東青年政治學(xué)院2012年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附表2），個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷（基本信息、學(xué)歷演變及相應(yīng)證書、發(fā)表的論文及其他科研成果、各類獲獎(jiǎng)證書等），身份證復(fù)印件，就業(yè)推薦表、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書及復(fù)印件等。在職人員、委培及定向畢業(yè)生還須提交原單位同意應(yīng)聘的證明材料。 ????應(yīng)聘人員須保證應(yīng)聘材料的真實(shí)性，如所提供信息與事實(shí)不符，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其招聘資格。 ????報(bào)名時(shí)間為公告發(fā)布之日起至3月15日。 ????2.資格審查 ????學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)入面試人選，并通過(guò)學(xué)校人事處網(wǎng)站、電話等方式及時(shí)通知。資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程。 ????五、考試內(nèi)容、方法 ????根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，對(duì)面向博士研究生招聘的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)批準(zhǔn)，通過(guò)資格審查后采取直接面試考核的方式進(jìn)行。 ????面試采取試講和答辯方式，面試時(shí)間30分鐘以內(nèi)。試講由應(yīng)聘人員按所學(xué)專業(yè)自選一門課進(jìn)行講授（20分鐘左右）。主要通過(guò)表達(dá)能力、教學(xué)方法、教學(xué)組織等方面測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員是否具備教師等崗位的基本素質(zhì)和基本技能;答辯主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、學(xué)科背景、業(yè)務(wù)能力、科研能力等是否符合學(xué)科專業(yè)建設(shè)的需要等。 ????試講和答辯滿分共為100分，在減掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，按百分制匯總平均出最后得分。面試實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分。 ????學(xué)校根據(jù)面試成績(jī)高低確定擬聘用人員，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，低于60分者不予考核、體檢。 ????面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 ????六、考核體檢 ????根據(jù)面試成績(jī)，按各崗位從高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例確定進(jìn)入考核體檢范圍人員。 ????體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格后組織考核，考核工作由學(xué)校招聘考核工作小組負(fù)責(zé)，采取查閱檔案、個(gè)別談話的方式，主要考核擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。 ????對(duì)因考核體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。 ????七、公示、簽訂聘用合同 ????根據(jù)考核體檢結(jié)果，由學(xué)校研究確定擬聘用人選。將擬聘用人員在山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、學(xué)校人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無(wú)異議，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案。憑聘用通知書辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。公開招聘人員實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。 ????八、相關(guān)待遇 ????享受國(guó)家規(guī)定的待遇和學(xué)校在職職工福利待遇。 ????九、聯(lián)系方式 ????報(bào)名地點(diǎn)：山東省濟(jì)南市經(jīng)十東路31699號(hào)（東校區(qū)） ????山東青年政治學(xué)院人事處（圖書館樓404房間） ????聯(lián)系人：梁先生聯(lián)系電話：0531—58997106 ????郵編：250103電子郵箱：rsk@sdyu.edu.cn ????附表1：《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》 ????附表2：《山東青年政治學(xué)院2012年公開招聘工作人員報(bào)名表》 ????附件匯總下載： ??? 附件.zip (15.84 KB) ????二〇一二年二月二十八日 |
