浙江金華縣領(lǐng)導(dǎo)班子換屆 夫妻關(guān)系成考察指標(biāo)

　　金華縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子完成換屆

　　夫妻關(guān)系不好，考察時(shí)丟了分

　　生活圈、社交圈表現(xiàn)差，本事再大也不用

　　今年是五年一度的換屆年，金華的縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)干部人事調(diào)整目前已經(jīng)塵埃落定。這次換屆中，除了看干部的工作能力，對(duì)他們“德”的考察也占據(jù)了很重要的份額。

　　“市委的態(tài)度非常鮮明，在德的方面有問題的干部，本事再大也不用?！苯鹑A市委組織部干部處的工作人員告訴記者，“德”的考察是指

　　因?yàn)椴蛔⒁庾约旱牡滦?，?名考察對(duì)象不再繼續(xù)提名或暫緩安排，另有3名考察對(duì)象不予任用。

　　“夫妻分居、對(duì)干部群眾的作風(fēng)態(tài)度有問題，讓他們?cè)诳疾鞎r(shí)丟了分?！笨疾旖M的工作人員解釋道，“比如夫妻分居，在一般人看來(lái)可能不是很嚴(yán)重的事情，但是夫妻關(guān)系都處理不好，說(shuō)明平時(shí)生活中肯定存在著問題?！?/p>

　　除了對(duì)干部生活圈和社交圈的表現(xiàn)加大注意外，這次換屆還重視從基層一線選拔干部。這次新提任進(jìn)縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子的71人中，基層一線或有兩年以上基層工作經(jīng)歷的66名，占新提任人員的92.96%。

　　這次換屆正處在干部隊(duì)伍整體性新老交替的重要時(shí)期，干部調(diào)整的面積比較大?？疾炱陂g，考察組對(duì)301名現(xiàn)任縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子成員及19名紀(jì)委副書記進(jìn)行了屆末考察，對(duì)84名縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子擬新進(jìn)人選及10名紀(jì)委副書記擬新進(jìn)人選考察對(duì)象進(jìn)行了差額考察。

　　在市委出臺(tái)的換屆人事安排方案中，留人的161人，占53.31%，交流提拔到市機(jī)關(guān)部門任職的22人，縣（市、區(qū)）之間交流的22人（含新進(jìn)人員及競(jìng)爭(zhēng)性選拔產(chǎn)生的年輕干部），從市機(jī)關(guān)部門交流提拔到縣（市、區(qū)）任職的20人。

　　黨政班子成員中轉(zhuǎn)重要崗位（副書記、常委）的22人，轉(zhuǎn)人大、政協(xié)任職的22人。人大、政協(xié)班子成員轉(zhuǎn)崗到黨政班子任職的3人，不再繼續(xù)提名的47人。新提任進(jìn)縣（市、區(qū)）班子人員71人。（記者 張苗）