最新《社會(huì)保險(xiǎn)法》《工傷保險(xiǎn)條例》權(quán)威解析

????中國(guó)人力資源管理協(xié)會(huì)????中人管協(xié)[2010]第18號(hào)

????與工傷處理實(shí)務(wù)操作高級(jí)研討會(huì)的通知

????中國(guó)現(xiàn)行養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五大社保險(xiǎn)種綜合性的統(tǒng)一法律《社會(huì)保險(xiǎn)法》草案經(jīng)全國(guó)人大常委會(huì)多次審議、將于近期頒布實(shí)施。隨著2010年1月1日《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》的實(shí)施，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可跨省轉(zhuǎn)移隨即，養(yǎng)老保險(xiǎn)跨省轉(zhuǎn)移如何計(jì)算成了關(guān)注焦點(diǎn) ，而經(jīng)過

????基于此，中國(guó)人力資源管理協(xié)會(huì)攜手青島金前程人力資源顧問有限公司共同舉辦“最新《社會(huì)保險(xiǎn)法》權(quán)威解析與工傷處理實(shí)務(wù)操作高級(jí)研討會(huì)”，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

????一、 主辦單位：

????二、時(shí)間：

????2010年7月29日—31日（29日全天報(bào)到）

????三、地點(diǎn)：

????青島市潤(rùn)航賓館（青島市市南區(qū)岳陽(yáng)路10號(hào)，0532-81978577/ 66707888）

????位置示意圖：

????1、距火車站8公里， 乘26路二療站下車沿太平角六路上行即可到達(dá)。火車站打車前往需15元。

????2、距飛機(jī)場(chǎng)35公里，乘民航班車至海天大酒店下車后打車8元即可到達(dá)。機(jī)場(chǎng)直接打車前往需80元。

????3、距四方汽車站10公里，乘206路至海療站下車沿太平角六路上行即到。

????4、公交線路：26.31.201.202.304.316海天大酒店或二療車站下車，前往太平角六路，到太平角六路和岳陽(yáng)路交界處左拐即到。

????四、參會(huì)對(duì)象：

????各國(guó)有、外資、合資、民營(yíng)企事業(yè)單位董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、行政總監(jiān)、人事經(jīng)理、薪酬經(jīng)理、勞資經(jīng)理、社保主管、經(jīng)辦，法律部門、工會(huì)及負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)的專業(yè)人士；各級(jí)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門、社保中心、和工會(huì)組織、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)的主管領(lǐng)導(dǎo)，律師事務(wù)所受理勞動(dòng)爭(zhēng)議的律師；國(guó)內(nèi)外人力資源專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)、人事代理、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)。

????五、擬邀請(qǐng)主講嘉賓：

????國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部法規(guī)司、保險(xiǎn)司、社會(huì)保險(xiǎn)研究所領(lǐng)導(dǎo)與專家

????余明勤 國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部法規(guī)司副司長(zhǎng)

????韓智力 國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)社法律事務(wù)中心主任，著名勞動(dòng)關(guān)系專家

????魯志峰 國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)社法律事務(wù)中心副主任，著名勞動(dòng)法律專家

????白永亮 國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)社法律事務(wù)中心副主任，著名勞動(dòng)法律專家

????六、研討內(nèi)容

????第一部分：《社會(huì)保險(xiǎn)法》重點(diǎn)、難點(diǎn)權(quán)威解讀

????1、關(guān)于《社會(huì)保險(xiǎn)法》最新立法趨勢(shì)分析及新政策立法方向解讀

????2、關(guān)于《社會(huì)保險(xiǎn)法》的立法進(jìn)程介紹及立法目標(biāo)介紹；

????3、現(xiàn)行五大社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)等保險(xiǎn)的新要求及新規(guī)定；

????4、即將有重大調(diào)整的幾項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)新變化：如基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；

????5、員工個(gè)人跨地區(qū)就業(yè)的，保險(xiǎn)關(guān)系如何轉(zhuǎn)移？能否轉(zhuǎn)移？是否能五大社保同時(shí)轉(zhuǎn)移？

????6、員工（包括臺(tái)港澳地區(qū)的員工）個(gè)人退休時(shí)，基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)年限有什么關(guān)系？

????7、員工退休時(shí)享受的社保待遇有否新變化？外籍包括臺(tái)港澳的員工如何領(lǐng)取各項(xiàng)保險(xiǎn)？、

????8、新《社會(huì)保險(xiǎn)法》跨地區(qū)就業(yè)繳費(fèi)年限如何累計(jì)計(jì)算？

????9、用人單位不足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)如何處理？

????10、新《社會(huì)保險(xiǎn)法》試用期間社保繳納規(guī)定

????11、員工不愿意買社?；騿T工自愿降低投?；鶖?shù)，并與單位簽有協(xié)議的情況下，該協(xié)議是否有效？

????12、新《社會(huì)保險(xiǎn)法》下如何正確的計(jì)算工齡？

????13、新《社會(huì)保險(xiǎn)法》下辦理職工特殊工種提前退休時(shí)應(yīng)注意哪些問題？

????14、企業(yè)“女職工”和“女干部”的認(rèn)定方法，退休年齡等糾紛如何處理？

????社保熱點(diǎn)之一：內(nèi)地規(guī)定養(yǎng)老保險(xiǎn)今后不得辦理退保？ 是否標(biāo)志著社保政策趨勢(shì)做重大調(diào)整？

????社保熱點(diǎn)之二：養(yǎng)老保險(xiǎn)用人單位繳費(fèi)可按基數(shù)12%跨省轉(zhuǎn)移？ 新政策為企業(yè)及員工帶來(lái)哪些影響？

????社保熱點(diǎn)之三：城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法，能否全國(guó)統(tǒng)一？

????第二部分：《工傷保險(xiǎn)條例》解析與工傷處理實(shí)務(wù)操作

????（一）、（工傷保險(xiǎn)條例）權(quán)威解讀

????1、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于參保范圍的最新規(guī)定；

????2、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于工傷保險(xiǎn)基金的最新規(guī)定；

????3、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于工傷認(rèn)定范圍的新規(guī)定；

????4、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于對(duì)不得認(rèn)定工傷范圍的新規(guī)定；

????5、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于對(duì)勞動(dòng)能力鑒定的最新規(guī)定；

????6、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于再次鑒定和復(fù)查鑒定時(shí)限的新規(guī)定；

????7、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于工傷保險(xiǎn)待遇的最新規(guī)定；

????8、最新《工傷保險(xiǎn)條例》關(guān)于行政復(fù)議前置程序的最新規(guī)定；

????9、最新《工傷保險(xiǎn)條例》不參保單位法律責(zé)任的最新規(guī)定；

????10、最新《工傷保險(xiǎn)條例》專家權(quán)威解答。

????（二）、工傷處理實(shí)務(wù)操作

????（1）、工傷事故與工傷認(rèn)定

????1、工傷社會(huì)保險(xiǎn)的適用范圍 2、如何認(rèn)定工傷賠償責(zé)任人主體？

????3、傷亡概不負(fù)責(zé)條款是否有效？ 4、如何理解工傷保險(xiǎn)的無(wú)過錯(cuò)責(zé)任原則？

????5、企業(yè)能否追究工傷職工的過失賠償責(zé)任？ 6、如何認(rèn)定違反治安管理規(guī)定的行為?

????7、違章作業(yè)導(dǎo)致傷亡，能否認(rèn)定為工傷？ 8、出差過程中，突然病亡算工傷嗎？

????9、上班途中發(fā)生交通事故能認(rèn)定為工傷嗎？ 10、那些情況視同為工傷？

????11、職工見義勇為受傷是否可以認(rèn)定為工傷？ 12、職工因工陪酒死亡是否屬于工傷？

????13、“認(rèn)定工傷”、“視同工傷”、“不認(rèn)定工傷”的法律界定。

????（2）工傷事故與工傷保險(xiǎn)待遇

????1、哪些工傷待遇由單位支付?哪些工傷待遇由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付?

????2、工傷職工超過規(guī)定醫(yī)療期如何處理?

????3、單位能用商業(yè)保險(xiǎn)賠償職工工傷待遇嗎?

????4、工傷補(bǔ)償與民事賠償出現(xiàn)競(jìng)合怎么辦?

????5、職工工傷治療、醫(yī)療期間可享受那些待遇？

????6、傷殘職工享受哪些待遇？

????7、職工因工死亡，直系親屬可以享受什么待遇？

????（3）工傷責(zé)任承擔(dān)與工傷爭(zhēng)議處理

????1、用人單位如何向第三人追償？

????2、勞務(wù)派遣、承包租賃過程中發(fā)生工傷，如何向?qū)嶋H用工單位追償？

????3、單位對(duì)勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定不服怎么辦？

????4、典型工傷爭(zhēng)議案例分析。

????七、會(huì)議費(fèi)用：

????人民幣1800元/人，食宿統(tǒng)一安排費(fèi)用自理,請(qǐng)各有關(guān)單位接到通知后，協(xié)助做好報(bào)名組織工作。參加研討會(huì)的同志請(qǐng)認(rèn)真填寫報(bào)名回執(zhí)表傳真或電郵會(huì)務(wù)組，會(huì)務(wù)組將根據(jù)報(bào)名回執(zhí)表寄發(fā)或傳真報(bào)到通知，告知具體報(bào)到地點(diǎn)、乘車路線、日程安排等事項(xiàng)。

????八、會(huì)務(wù)組山東及青島地區(qū)報(bào)名：

????電話：0532-85900010 85900001

????傳真：0532-85900011 85900002

????聯(lián)系人：王老師 13176885881

????黨先生 13953237978

????E-mail: wangxiaoyan@goldencareer.com.cn

????網(wǎng)址：

????匯款賬號(hào)：

????賬號(hào)：37101986165051007205

????開戶行：建行青島寧夏路第二分理處（簡(jiǎn)稱：建寧二分）

????稅務(wù)登記號(hào)：37020274720153X號(hào)

????中國(guó)人力資源管理協(xié)會(huì)

????電話：010-51165156

????傳真：010-51165108

????聯(lián)系人：李老師 13683566131

????中國(guó)人力資源管理協(xié)會(huì)

????青島金前程人力資源顧問有限公司

????二0一0年六月二十八日

????附：報(bào)名回執(zhí)表：????

????備 注

????1、請(qǐng)用正楷字詳細(xì)填寫此表，并加蓋公章；

????2、是否住宿：是□ 否□ 單間□ 雙人標(biāo)準(zhǔn)間□（請(qǐng)?jiān)凇趵锎蚬催x擇）

????此表可復(fù)印。請(qǐng)?jiān)趫?bào)名回執(zhí)表上加蓋公章。

????重要提示：

????1、 貴單位在本次培訓(xùn)中如有問題需要老師解答。請(qǐng)?jiān)跁?huì)前將問題用A4紙打印好傳真或發(fā)送到 http://wangxiaoyan@goldencareer.com.cn, 我們將安排專家現(xiàn)場(chǎng)為您解答。

????2、 青島地區(qū)報(bào)名同志請(qǐng)直接聯(lián)系主辦方之一金前程人力資源顧問有限公司辦理相關(guān)手續(xù)。