????本報(bào)訊 從昨天起，市北區(qū)委、區(qū)政府在區(qū)直各單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)和全區(qū)各事業(yè)單位的在職人員中實(shí)施一項(xiàng)“治庸計(jì)劃”，使“庸官”、“懶官”、“逍遙官”得到治理，讓敢負(fù)責(zé)、能負(fù)責(zé)、有能力的人才獲得重用。

????市北區(qū)列舉了22項(xiàng)“治庸”內(nèi)容，按照情節(jié)的輕重程度作出扣發(fā)獎(jiǎng)金或待崗培訓(xùn)的處罰。對(duì)于有不能有效完成工作任務(wù)、經(jīng)常遲到早退、上班時(shí)間辦私事、語(yǔ)言不文明等情況的干部，扣發(fā)當(dāng)月考核獎(jiǎng)；對(duì)于有工作失職、工作時(shí)間打牌和炒股等情況的干部，待崗培訓(xùn)一周；對(duì)于有工作日午間未經(jīng)批準(zhǔn)飲酒、工作不負(fù)責(zé)累計(jì)造成責(zé)任信訪兩次等情況的干部，待崗培訓(xùn)兩周；對(duì)于有未請(qǐng)假不上班超過(guò)3天、對(duì)群眾通過(guò)信訪渠道反映的合理要求能解決而不解決、因工作消極而影響全區(qū)重大項(xiàng)目進(jìn)展和經(jīng)濟(jì)發(fā)展等情況的干部，待崗培訓(xùn)一個(gè)月。

????“治庸計(jì)劃”將采取職能部門(mén)檢查、單位內(nèi)部評(píng)議、“治庸計(jì)劃”領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織檢查和區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)直接確定等形式，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題予以及時(shí)處理。待崗培訓(xùn)人員重新上崗后又出現(xiàn)違規(guī)情況時(shí)，將給予降職或紀(jì)律處分。

????市北區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，實(shí)施“治庸計(jì)劃”是為了有效治理工作平庸、碌碌無(wú)為現(xiàn)象，激發(fā)廣大機(jī)關(guān)工作人員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和斗志，在機(jī)關(guān)里建立獎(jiǎng)勤罰懶、能上庸下的用人機(jī)制和勤政高效的工作機(jī)制，營(yíng)造人心思上、人心思進(jìn)、共創(chuàng)大業(yè)、共圖發(fā)展的良好氛圍。這個(gè)區(qū)的一位機(jī)關(guān)干部說(shuō)，現(xiàn)在各行各業(yè)都講求競(jìng)爭(zhēng)和高效，早已沒(méi)有打不碎的“金飯碗”，“治庸計(jì)劃”讓廣大干部明白了這個(gè)道理。

????據(jù)悉，市北區(qū)在全區(qū)范圍內(nèi)已評(píng)選出了2007年度18位“干事創(chuàng)業(yè)好干部”，其中8位得到提拔重用。（本報(bào)記者 李 強(qiáng)）