前天,本市召開(kāi)勞動(dòng)保障工作會(huì)議,市勞動(dòng)和社會(huì)保障局局長(zhǎng)張欣慶在會(huì)上表示,今年本市將按國(guó)務(wù)院的《關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》精神改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法。會(huì)上,張欣慶還透露,今年本市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的職工也將有望享受工傷保險(xiǎn)。
關(guān)于養(yǎng)老金改革
養(yǎng)老金將多繳多得
張欣慶說(shuō),今年本市將修改《北京市企業(yè)職工城鎮(zhèn)勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》,改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法,將基本養(yǎng)老金的水平與繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)更加緊密掛鉤,形成多繳費(fèi)、多受益的長(zhǎng)效繳費(fèi)激勵(lì)、約束機(jī)制。
試行企業(yè)年金辦法
本市還將實(shí)施企業(yè)年金試行辦法,鼓勵(lì)和指導(dǎo)有條件的企業(yè)建立企業(yè)年金,使企業(yè)根據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)條件狀況可以為員工建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),形成多層次的社會(huì)保障體系。
調(diào)整退休人員待遇
本市在調(diào)整企業(yè)退休人員待遇時(shí),將向退休時(shí)間早、基本養(yǎng)老金水平偏低的人員傾斜。另外,努力擴(kuò)大農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的覆蓋范圍,近郊區(qū)要以適應(yīng)城市化進(jìn)程、有利于城鄉(xiāng)銜接為重點(diǎn),遠(yuǎn)郊及山區(qū)縣要以有固定收入人群和有條件的村為重點(diǎn),使全市農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)新增10萬(wàn)人。
關(guān)于醫(yī)保改革
推出定額付費(fèi)方式
醫(yī)保方面的一個(gè)變化是,除了單病種付費(fèi)外,還要醞釀推出定額付費(fèi)等其它新型付費(fèi)方式,進(jìn)一步減輕市民看病的負(fù)擔(dān)。由于特殊困難群體基本沒(méi)有醫(yī)療保險(xiǎn),本市要對(duì)這一群體給予救助。
機(jī)關(guān)職工上工傷險(xiǎn)
與往年不同,今年本市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的職工也將有望享受工傷保險(xiǎn)。
此外,本市將建立退休人員社會(huì)統(tǒng)一補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),同時(shí)還要繼續(xù)完善單病種付費(fèi)辦法,進(jìn)一步減輕參保人員尤其是參保退休人員的負(fù)擔(dān)。
關(guān)于勞動(dòng)就業(yè)
嚴(yán)查三類企業(yè)續(xù)訂率
為了維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,今年本市將重點(diǎn)檢查三類企業(yè)依法簽訂勞動(dòng)合同的情況,分別是建筑業(yè)、住宿餐飲業(yè)、娛樂(lè)服務(wù)業(yè)。
本市重點(diǎn)監(jiān)控和指導(dǎo)的是合同到期人數(shù)超過(guò)職工總數(shù)30%的企業(yè)和續(xù)訂率低于80%的企業(yè),要確保地方企業(yè)勞動(dòng)合同的續(xù)訂率在80%以上。
新開(kāi)發(fā)12萬(wàn)個(gè)崗位
張欣慶透露,今年本市就業(yè)工作的結(jié)構(gòu)性矛盾十分突出,預(yù)計(jì)城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員總量將達(dá)到33萬(wàn)人,同比增長(zhǎng)3.1%。為此,本市今年將加大社區(qū)就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)的力度,預(yù)計(jì)全年新開(kāi)發(fā)崗位12萬(wàn)個(gè),安置失業(yè)人員10萬(wàn)名。
同時(shí),全年計(jì)劃征集創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目1000個(gè),培訓(xùn)創(chuàng)業(yè)人員1萬(wàn)人,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)6000人,帶動(dòng)4萬(wàn)人就業(yè)。在政策方面,將加強(qiáng)對(duì)就業(yè)困難地區(qū)的幫扶,研究制定傾斜政策,提高再就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)困難地區(qū)失業(yè)人員跨地區(qū)就業(yè),緩解局部地區(qū)的就業(yè)壓力。(記者
趙鵬)