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據(jù)新華社北京8月11日電 “除了常規(guī)的專業(yè)考試,在半個小時內(nèi),我們還要完成上百道心理測試題,內(nèi)容包括是否有自殺傾向,是否經(jīng)常做夢,甚至還有早餐食譜。”北京外交學(xué)院畢業(yè)生王圣杰在回憶他報考外交部的過程時,這樣告訴記者。 中國外交部在今年招聘公務(wù)員中首 次引入了心理測評機(jī)制。心理測試已成為中國人求職應(yīng)聘的新門檻。 中國心理學(xué)會理事長張侃說,在招聘過程中引入心理測評是一種行之有效的科學(xué)手段,海外已廣泛應(yīng)用,中國才剛剛開始。
中國外交部在今年招聘公務(wù)員中首
中國心理學(xué)會理事長張侃說,在招聘過程中引入心理測評是一種行之有效的科學(xué)手段,海外已廣泛應(yīng)用,中國才剛剛開始。
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