本報訊 對青島泰發(fā)集團機械制造公司機加工車間的高泗剛來說，7月10日是個激動人心的日子。這一天，他研制出的 P IC控制全自動板材上料流水線技改項目填補了國內(nèi)橡膠企業(yè)的技術(shù)空白，每年可為公司節(jié)省近百萬元支出，本人也因此從萬名員工中脫穎而出，成為集團的又一顆“技術(shù)革
新比武”新星。以開展“雙學三創(chuàng)”活動為契機，泰發(fā)集團全力打造企業(yè)品牌，生產(chǎn)的 S T系列手推車已成為全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)名牌產(chǎn)品。
“雙學三創(chuàng)”活動開展以來，膠南市引導全市上下牢固樹立高遠目標，在解放思想中統(tǒng)一思想，在與時俱進中領(lǐng)先一步，從而營造了爭學先進、爭創(chuàng)一流，求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
為引導黨政機關(guān)和基層黨組織像海爾那樣創(chuàng)造一流的品牌、建設(shè)一流的團隊，膠南市探索建立互動式干部教育培訓機制，先后選派93名優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職；選派200名機關(guān)干部到寧波、紹興、上海等地學習或到黨校深造，提高工作能力和綜合素質(zhì)；建立 A B角互動調(diào)訓機制，現(xiàn)職干部外出學習鍛煉，候補干部主持工作，組織人事部門通過跟蹤考察，擇優(yōu)予以提拔重用。該市還把“雙學三創(chuàng)”同“以講促學”、“以學促干”相結(jié)合，以“雙學三創(chuàng)”為主要內(nèi)容，先后組織65場考講，并通過“以學促干”，推動全市各項工作順利開展。
把“雙學三創(chuàng)”與深化企業(yè)改革、促進企業(yè)發(fā)展和加強企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合。膠南市在各企業(yè)實施大項目、高新技術(shù)、產(chǎn)業(yè)集聚、技術(shù)改造、企業(yè)家隊伍建設(shè)和體制創(chuàng)新六項工程，并開展評選“十佳技術(shù)能手、十佳銷售能手”等活動，激勵廣大工人自覺學習許振超愛崗敬業(yè)、勇于奉獻、敢為人先、勇于拼搏的時代精神，干一行、愛一行、精一行，以更新的境界要求自己，以更高的目標鞭策自己，創(chuàng)造出自己的“振超效率”。青島瑯琊臺酒業(yè)集團為把“干就干第一、爭就爭一流”的海爾、振超精神，變?yōu)槊恳幻毠さ淖杂X行動，積極開展了“學習海爾、振超精神，敬業(yè)愛崗作貢獻”主題教育活動，舉行了“學振超、比絕活”的職工勞動技能大賽，進一步激發(fā)了廣大職工鉆研業(yè)務(wù)、提高技能、敬業(yè)愛崗、勇于奉獻的精神。
在開展“雙學三創(chuàng)”活動中，膠南市本著挖掘群眾自主創(chuàng)業(yè)潛能，引導、支持農(nóng)民實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，努力培育一批“小老板”的原則，積極開展“雙學促創(chuàng)業(yè)，全民建小康”教育實踐活動。他們成立了“小老板”先進事跡報告團在全市巡回報告，引起強烈社會反響。各鎮(zhèn)紛紛出臺鼓勵農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，并與高職校聯(lián)合舉辦勞動力轉(zhuǎn)移培訓班，加強農(nóng)民技能培訓，促進富余勞動力轉(zhuǎn)移，為群眾致富奔小康創(chuàng)造了更加寬松的環(huán)境和條件。今年以來該市新增個體工商戶1969戶，注冊資金2716萬元。
營造一流發(fā)展環(huán)境是膠南“雙學三創(chuàng)”的落腳點。年初，該市選派120名干部進駐鎮(zhèn)村，重點幫助38個后進村脫困脫貧。為切實轉(zhuǎn)變政府職能，他們深入貫徹落實行政許可法，進一步規(guī)范行政審批行為，限時辦結(jié)率達到了98.6％，無一起投訴事件發(fā)生。為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，該市高度重視農(nóng)村社會事業(yè)，年出資3500萬元，實現(xiàn)了西部鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師工資統(tǒng)籌發(fā)放；出資1700萬元，著力解決100個村通路和100個村吃水問題；還對全市無子女的建國前入黨的老黨員實行了集中供養(yǎng)。與此同時，膠南市各級干部圍繞工作中的熱點、難點問題，積極開展“三訪談”、“一村一講”、“一企一講”等活動，將一些不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)，維護了農(nóng)村穩(wěn)定。（韓軍營祁曉劉濤）
